Naar de hoofd content Naar navigatie
Syncasso Syncasso
HomeOpdrachtgevers Ik wil betalen Mijn Dossier
nl Dutch
ar Arabicnl Dutchen Englishfr Frenchde Germanpl Polishes Spanishtr Turkish
Zoeken
  • Home
  • Over ons
  • Veelgestelde vragen
  • Opdrachtgevers
      • Inloggen
      • Implementatie
      • Rapportage en verantwoording
      • Kwaliteit en certificeringen
      • Maatschappelijk Verantwoord Incasseren
      • Innovatie
      • SyncassoLab
  • Ik wil betalen
  • Inloggen
  • Mijn Dossier
  • Ik wil betalen
  • Nieuws
  • Contact
  • Zoeken

Nieuws

Marina Spaans nieuw bestuurslid VCMB

27 september 2022
Corporates

Marina Spaans nieuw bestuurslid VCMB

Meer Young Professionals betrekken bij creditmanagement!

Syncasso Businessmanager Marina Spaans is medio juni tijdens de algemene ledenvergadering van het Verbond van Credit Management Bedrijven (VCMB) in het bestuur gekozen. Een interview over haar drijfveren en ambities voor een bestuursfunctie bij VCMB.

Wat was jouw motivatie om voor zo’n tijdrovende bestuursfunctie te kiezen?

VCMB is de enige CM-branchevereniging waarin alle bloedgroepen uit het CM-vak vertegenwoordigd zijn. Toonaangevende kredietverzekeraars, incassobureaus, detachering en consultancy, softwareontwikkelaars, handelsinformatiebedrijven, FinTech-organisaties en gerechtsdeurwaarders zijn lid van VCMB. Daardoor is het een sterk platform om bedrijfs(tak)overstijgend samen te werken om de meerwaarde van de sector te vergroten. Dat is precies in lijn met hoe wij (en ik) bij Syncasso denken over ketensamenwerking.

Een extra motivatie is een nieuw VCMB-thema dat ik onder mijn hoede krijg: Young Professionals. Die willen we veel meer betrekken bij VCMB. Niet alleen voor de continuïteit van de club, maar ook om meer inzicht te krijgen in de nieuwe generatie CM-professionals. Daar weten we nog veel te weinig van. De effecten van de krappe arbeidsmarkt zijn ook voelbaar in onze sector. Ik denk dat we door onze contacten met Young Professionals ook onze leden beter kunnen helpen bij hun werving, selectie en talentontwikkeling.

VCMB is van oudsher een echte mannenclub. Voel jij je wel thuis in zo’n gezelschap?

 Zeker wel! Het bestuur van VCMB is enthousiast over het thema Young Professionals en hoe onze leden zich daardoor beter op de arbeidsmarkt kunnen positioneren. We zijn het erover eens dat een instroom van jongeren in het VCMB belangrijk is voor de toekomst van VCMB, maar ook om de innovatie in de beroepsgroep te versterken. De digitale skills die jongeren meebrengen leveren zeker vernieuwende ideeën voor het vak op. Out of the box denken is voor jongeren gewoon makkelijker – die hebben helemaal geen last van een ‘box’ – omdat ze nog niet vastzitten in een referentiekader of een verwachtingspatroon.

Ik vind ook dat er nog veel te weinig vrouwen bij VCMB betrokken zijn. Diversiteit levert juist interessante gezichtspunten op in een discussie. En die discussies over het vak stimuleren we met ledenlunches en roundtables. Dus hoe meer diversiteit, hoe beter en leuker die bijeenkomsten worden.

Over ledenlunches en roundtables gesproken. Wat staat er voor het najaar op het programma?

 In het bestuur hebben we vijf thema’s gekozen waar onze activiteiten dit jaar zich op richten. Internationalisering is een belangrijk thema – hoe werkt het in het buitenland en wat kunnen we daarvan leren? Young professionals uiteraard. Het imago van de sector afstoffen en aantrekkelijk maken voor de nieuwe generatie. Den Haag, VCMB heeft een Haagsche Commissie die in de gaten houdt wat er op het gebied van wet- en regelgeving op ons afkomt. Daarover willen wij meepraten om te zorgen dat er verstandig en hanteerbaar beleid komt. Innovatie is een onderwerp dat altijd op de VCMB-agenda staat om de ontwikkeling van het vak te stimuleren. En tenslotte Creditmanagement in tijden van crisis. Helaas een actueel onderwerp. Maar ontzettend belangrijk vanwege de hoge inflatie en energiearmoede. Dan is VCMB op z’n best, als we samen bedenken hoe we daar het beste mee om kunnen gaan.

Artikel delen?
Delen via LinkedIn Delen via Twitter Delen via Email

Gerelateerde nieuwsberichten

16 maart 2023

Syncasso Care Facts – Care Coaches

Syncasso werkt met Care- en Incassocoaches op de werkvloer. Zij begeleiden onze medewerkers om debiteurklanten te helpen hun betalingsachterstanden op te lossen. De Care Coaches richten zich specifiek op de contacten met kwetsbare debiteurklanten en ondernemers in zwaar weer.

Lees meer
Read more about Syncasso Care Facts – Care Coaches
10 maart 2023

Syncasso Care Facts – Incassowaarden verbeteren

Communicatie- en data-analyse zijn continue processen om zowel de cash als de care van incassowaarde te verbeteren. Onze communicatiestrategie voor debiteurklanten is erop gericht om zo snel mogelijk in het minnelijke proces tot een oplossing te komen voor de betalingsachterstand. Daarmee voorkomen we kosten en stress.

Lees meer
Read more about Syncasso Care Facts – Incassowaarden verbeteren
08 maart 2023

Tijdelijk Noodfonds Energie

Sinds 7 februari jl. kunnen mensen met hoge energielasten een beroep doen op het Tijdelijk Noodfonds Energie. Dit Noodfonds helpt de energierekeningen met terugwerkende kracht over de maanden oktober 2022 tot en met maart 2023 te betalen.

Lees meer
Read more about Tijdelijk Noodfonds Energie
02 maart 2023

Syncasso Care Facts – Social Responsibility Officer

Samenwerking in de schulddienstverlening is volgens Syncasso noodzakelijk om problematische schulden te voorkomen en op te lossen. Onze Social Responsibility Officer zoekt daarom actief naar samenwerkingskansen met ketenpartners voor onderzoek, kennisoverdracht en informatie-uitwisseling.

Lees meer
Read more about Syncasso Care Facts – Social Responsibility Officer
28 februari 2023

Interview Sabine van den Boogaard over onderzoek Duurzaam Betaalgedrag

Syncasso doet wetenschappelijk onderzoek met de Rijksuniversiteit Groningen en het Lectoraat schulden en incasso van de Hogeschool Utrecht naar Duurzaam Betaalgedrag. Lees meer waarom Syncasso dit onderzoek doet.

Lees meer
Read more about Interview Sabine van den Boogaard over onderzoek Duurzaam Betaalgedrag
23 februari 2023

Verslag Groeisessie Geregistreerde Schuldregeling/ Regeling meedelen in beslag

Op donderdag 9 februari jl. presenteerde Michaël Brouwer, Mark Getkate en Paul Otter het door Syncasso en externe partner ontwikkelde conceptwetsvoorstel over de Geregistreerde Schuldregeling/Regeling meedelen in beslag.

Lees meer
Read more about Verslag Groeisessie Geregistreerde Schuldregeling/ Regeling meedelen in beslag
20 februari 2023

Syncasso Care Facts – Multidisciplinaire klantteams

Onze dienstverlening is georganiseerd in klantteams. Zo kunnen we de specialistische kennis en ervaring die nodig is voor de optimale behandeling van de debiteurklanten met alle collega’s van het team delen.

Lees meer
Read more about Syncasso Care Facts – Multidisciplinaire klantteams
08 februari 2023

Klantgerichte incassocommunicatie deel VI – segmenteren

Je segmenteert een debiteurklantenbestand om beter en effectiever met je klanten te communiceren. Bijvoorbeeld door anders of vaker met een segment contact te zoeken.

Lees meer
Read more about Klantgerichte incassocommunicatie deel VI – segmenteren
01 februari 2023

Werkveldconferentie Ambtshalve Toetsing

De ambtshalve toetsing van de informatieplichten houdt veel partijen bezig. Er was dan ook grote belangstelling voor de werkveldconferentie die door Flanderijn, GGN, Janssen & Janssen en Syncasso georganiseerd werd.

Lees meer
Read more about Werkveldconferentie Ambtshalve Toetsing
Feedback
Fijn dat u ons wilt helpen!

Bedankt voor uw bezoek aan www.syncasso.nl. We willen u graag zo goed mogelijk helpen. Daarom willen we graag weten wat we goed doen en wat beter kan.

U helpt ons en onze andere klanten als u deze korte vragenlijst invult. Bedankt voor uw medewerking!

Klik op het antwoord dat u het beste vindt passen.

Vragenlijst

Hoe zou u Syncasso beoordelen?

Footer logo

Contact

post@syncasso.nlWhatsAppNaar de contactpagina

Rekeningnummer Syncasso: NL 48 RABO 0300 1039 99

Direct betalen via iDeal

Rekeningnummer Syncasso:
NL 48 RABO 0300 1039 99

Direct betalen via iDeal

Pagina’s

  • Home
  • Opdrachtgevers
  • Mijn Dossier
  • Veelgestelde vragen
  • Over ons

Overige linkjes

  • Contact
  • Gebruik website (privacy & cookies)
  • Algemene Voorwaarden en Tarieven
Volg ons op Ga naar TwitterGa naar TwitterGa naar Twitter